Un mois d’avril riche en projets pour nos étudiants en EGRH

15 mai 2025

Un mois d’avril riche en projets pour nos étudiants en EGRH

Entre projets pédagogiques, ateliers de professionnalisation et événements collectifs, le mois d’avril a été particulièrement dynamique pour nos étudiants en École de Gestion et des Ressources Humaines (EGRH). Engagés, curieux et tournés vers l’avenir, ils ont su relever des défis variés, illustrant leur implication dans leur parcours de formation en ressources humaines, management et développement personnel.

Atelier Projet Professionnel à Haguenau

À Haguenau, nos étudiants ont participé à un atelier d’orientation professionnelle visant à structurer leur avenir. Grâce à des séances pratiques :

  • Ils ont appris à créer un CV impactant,
  • Bénéficié de conseils personnalisés pour se démarquer,
  • Et participer à des simulations d’entretien pour mieux se préparer aux attentes des recruteurs.

Cet accompagnement concret contribue à renforcer leur employabilité dès aujourd’hui.

Créativité, engagement citoyen et prévention : un projet marquant pour les BTS GPME

Nos étudiants en BTS Gestion de la PME (GPME) ont conduit un projet citoyen d’envergure. En groupe, ils ont choisi des thématiques sociétales fortes telles que :

  • Le harcèlement scolaire,
  • Le cyberharcèlement,
  • Le bien-être au travail,
  • La santé mentale chez les jeunes.

Chaque groupe a conçu une vidéo de sensibilisation ou de prévention, alliant créativité, réflexion éthique et engagement personnel. Ces vidéos ont ensuite été projetées, donnant lieu à une présentation interactive.

À la fin de chaque projection, un quiz participatif était organisé, permettant aux étudiants spectateurs de tester leurs connaissances, réagir en temps réel, et renforcer l’impact du message transmis. Une belle réussite pédagogique, alliant intelligence collective et citoyenneté active.

Les oraux des Master 2 Management des Affaires

Les Master 2 Management des Affaires ont, quant à eux, brillamment relevé le défi des oraux autour d’une thématique stratégique : la gestion de crise en entreprise. Leurs présentations ont été marquées par :

  • Un haut niveau d’analyse,
  • Une capacité à proposer des solutions concrètes,
  • Une posture professionnelle impressionnante.

Un exercice exigeant, mais formateur, qui les prépare à des fonctions managériales et stratégiques.

Job Dating à EGRH : des rencontres porteuses d’avenir

Clôturant ce mois riche, le Job Dating organisé par EGRH a permis à nos étudiants en recherche d’alternance de rencontrer directement des recruteurs. Dans une atmosphère dynamique et bienveillante, ils ont pu :

  • Valoriser leur profil,
  • Tisser des liens avec des entreprises partenaires,
  • Et parfois décrocher un entretien de pré-recrutement dans la foulée !

Une belle opportunité pour faire le lien entre formation académique et monde professionnel.

Un mois d’avril inspirant et tourné vers l’avenir

En avril, les étudiants de l’EGRH ont fait preuve d’un engagement remarquable, que ce soit à travers leur participation active aux projets citoyens, leur implication dans leur développement professionnel, ou leur capacité à se projeter dans des situations concrètes du monde de l’entreprise. Ce mois intense confirme une nouvelle fois notre volonté de former des professionnels des RH et du management, à la fois compétents, conscients des enjeux sociétaux, et prêts à agir.