Apprenti(e) Technico-Commercial

À propos du poste Nous recherchons un(e) Technico-Commercial ou une Technico-Commerciale motivé(e) et dynamique(ive) pour rejoindre notre entreprise partenaire.

Responsabilités :

– Développer le portefeuille client en identifiant de nouvelles opportunités commerciales sur Barr

– Assurer la prospection et la fidélisation des clients B2B en proposant des solutions adaptées à leurs besoins

– Négocier les contrats et les conditions commerciales avec les clients et partenaires – Présenter et démontrer nos produits ou services lors de rendez-vous ou salons professionnels

– Élaborer des propositions commerciales et assurer leur suivi jusqu’à la signature

– Analyser le marché, la concurrence et les tendances pour adapter la stratégie commerciale

– Collaborer avec les équipes marketing pour élaborer des actions promotionnelles efficaces

– Assurer un reporting précis de l’activité commerciale à la direction

– Gérer la relation client après-vente pour garantir leur satisfaction et leur fidélité

Profil recherché :

• Vous préparez un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC), un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) ou un Bachelor Commerce, Vente ou Développement Commercial ;
• Vous possédez un excellent relationnel et le goût du challenge ;
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et force de proposition ;
• Vous appréciez le travail en équipe et la relation client ;
• Une première expérience commerciale serait appréciée.

Nous attendons des candidat(e)s proactif(ve)s, doté(e)s d’un excellent relationnel, capable(s) d’évoluer dans un environnement dynamique.

Rémunération : 504,00€ à 1 867,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel