Le Guide de l’Alternance 2026 : 5 conseils pour décrocher votre contrat

Trouver une entreprise d’accueil est souvent le premier grand défi d’un futur étudiant. Chez Quality Formation / EGRH, nous ne vous laissons pas seul face à cette étape. Grâce à notre expertise et à notre réseau de plus de 600 partenaires, nous vous aidons à transformer vos candidatures en succès.

Voici nos conseils pratiques pour optimiser votre recherche et convaincre les recruteurs.

1. Construisez un CV « orienté résultats »

Votre CV est votre première vitrine. Pour un recruteur, il doit être lisible en moins de 10 secondes :

• La clarté avant tout : Indiquez clairement l’intitulé de la formation visée (BTS, Bachelor RDC, etc.) et le rythme de l’alternance.
• Valorisez vos expériences : Même un job d’été ou un stage de 3ème montre votre ponctualité et votre sens du contact.
• L’aide Quality : Nos conseillers en formation vous aident à peaufiner la mise en page et le contenu pour qu’il réponde aux attentes des entreprises locales à Strasbourg et Haguenau.

2. Activez la force de notre réseau partenaire

L’un des plus grands atouts de notre établissement est notre proximité avec le tissu économique alsacien :

• Mise en relation directe : Nous diffusons régulièrement vos profils auprès de nos 600 entreprises partenaires qui nous font confiance pour leur recrutement.
• Des opportunités variées : Notre réseau couvre tous les domaines de nos formations.
• Le « Matching » : Nous ne vous envoyons pas n’importe où ; nos conseillers s’assurent que les missions proposées correspondent à votre projet professionnel.

3. Préparez vos entretiens comme un pro

L’entretien est le moment où tout se joue. Pour briller le jour J :

• Simulations d’entretiens : Nous organisons des séances de coaching pour vous apprendre à répondre aux questions déstabilisantes et à gérer votre stress.
• Connaissance du terrain : Inspirez-vous des expériences partagées lors de nos sorties pédagogiques ou des témoignages de professionnels pour montrer que vous comprenez la réalité du métier.
• Savoir-être : Le sérieux, la ponctualité et la présentation sont souvent plus déterminants que le diplôme lui-même.

4. Ciblez vos recherches (Qualité > Quantité)

Inutile d’envoyer votre CV au hasard. Une recherche efficace est une recherche ciblée :

• Personnalisation : Adaptez votre discours selon que vous postulez dans une start-up, une PME familiale ou un grand groupe.
• Lien avec la formation : Vérifiez que l’entreprise peut vous proposer des missions en lien avec votre diplôme (ex: du pilotage de performance pour un Bachelor RDC).
• La relance : Une candidature sans relance est souvent une candidature perdue. Rappelez l’entreprise 5 à 7 jours après votre envoi pour montrer votre détermination.

5. Profitez de l’accompagnement personnalisé QF / EGRH

Contrairement aux grandes structures, nous privilégions la proximité :

• Suivi individuel : Chaque candidat bénéficie d’un suivi par un conseiller dédié, de l’inscription jusqu’à la signature du contrat.
• Réactivité : Une question sur une offre ? Un doute sur un contrat ? Nos équipes à Strasbourg et Haguenau sont disponibles pour vous répondre rapidement.

Vous souhaitez en savoir plus ?

📅  Venez nous rencontrer lors de nos Journées Portes Ouvertes :

• Samedi 14 mars 2026
• Samedi 20 juin 2026

3 Rue Saglio, 67100 Strasbourg

Contactez-nous :

• Campus de STRASBOURG (67100)

📩 contact@quality-formation.fr

📞 07 59 61 72 91

• Campus de HAGUENAU (67500)

📩 contact.hag@quality-formation.fr

📞 07 45 14 19 84

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